Объявлен всероссийский конкурс «Слово менеджерам культуры»

Объявлен всероссийский конкурс «Слово менеджерам культуры»

Объявлен всероссийский конкурс «Слово менеджерам культуры»1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Тема Всероссийского конкурса «Слово менеджерам культуры» (далее– Конкурс) –«Авторские проекты учреждений культуры».

1.2. УчредительКонкурса – ежемесячный журнал «Справочникруководителя учреждения культуры».

1.3. Конкурс проводится на территории Российской Федерации.

1.4. УчастникиКонкурса:

руководители государственных и негосударственных учреждений культуры всех типов и видов независимо от ведомственной принадлежности (ОКОГУ) и организационно-правовых форм (ОКОПФ); авторы проектов, реализованных учреждениями культуры или совместно с учреждениями культуры всех типов и видов независимо от их ведомственной принадлежности (по ОКОГУ) и организационно-правовых форм (по ОКОПФ);

1.5. Перечень номинаций Конкурса:

основная номинация; специальная номинация для структурных подразделений;

Организаторы имеют правоучреждать дополнительные призы и номинации.

Присылая работу на Конкурс, участники подтверждают свое согласие с условиями данного Положения.

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА

2.1. Выявление и распространение инновационных разработок руководителей исотрудников учреждений культуры, а также работников организаций другихотраслей, если их проекты направлены на достижение целей и задач в сферекультуры.

2.2. Поддержка эффективных и значимых проектов.

2.3. Повышение престижа профессии работника культуры, менеджера в сферекультуры.

2.4. Обмен опытом и приемами ведения проектной деятельности междуменеджерами сферы культуры.

2.5. Привлечение лучших участников конкурса к сотрудничеству с редакциейжурнала «Справочник руководителя учреждения культуры».

3. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА И НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ

3.1. Конкурс проводится в три этапа.

Первый этап (с 15 сентября 2017 по 1 ноября 2017 г.) – прием материалов, регистрация участников Конкурса, предварительная экспертиза поступивших текстов редакцией журнала на предмет соответствия требованиям, изложенным в пунктах 4.2 и 4.4 данного Положения. Редакция оставляет за собой право публиковать некоторые проекты, отвечающие обозначенным требованиям, в журнале «Справочник руководителя учреждения культуры». Второй этап (с 1 ноября 2017 г. по 1 декабря 2017 г.) – публикация проектов на сайте konkurs.cultmanager.ru. Выявление десятки лучших работ в основной номинации и специальной номинации для структурных подразделений на сайте konkurs.cultmanager.ru(открытое голосование). Третий этап (с 1 декабря 2017 г. по 20 декабря 2017 г.) – определение и лауреатов и победителей жури Конкурса. Отправка призов.

3.2. Оценка проектов производится на сайте konkurs.cultmanager.ru.

3.3. К голосованию на сайте konkurs.cultmanager.ru допускаются все зарегистрированныепользователи этого сайта. Каждый пользователь может проголосовать только одинраз. Редакция журнала «Справочник руководителя учреждения культуры» следит зачестностью голосования. Редакция оставляет за собой право отклонять голоса,обладающие признаками накрутки: зарегистрированные с указанием несуществующейэлектронной почты, поданные с одного IP-адреса в течение одной сессии, отданныеза одного и того же конкурсанта пользователями с одинаковыми регистрационнымиданными и т. п.

3.4. Результаты Конкурса отражаются на сайте www.cultmanager.ru, в журнале «Справочникруководителя учреждения культуры», иных отраслевых периодических и электронныхСМИ, на информационных сайтах официальных партнеров.

3.5. Десять финалистов Конкурса будут награждены подпиской на электронныйжурнал «Справочник руководителя учреждения культуры» на 2018 год.

3.6. Победителю Конкурса будет вручен главный приз – 50 тысяч рублей. Победитель Конкурса получает главный приз как гонорар за публикацию материала освоем проекте в журнале «Справочник руководителя учреждения культуры».Обязанности налогового агента по сумме этой выплаты исполняет ООО «МЦФЭР».

3.7. Авторы всех конкурсных работ будут отмечены грамотами.

3.8. Допускается учреждение и вручение призов партнерами Конкурса.

4. ТРЕБОВАНИЯ К КОНКУРСНЫМ РАБОТАМ

4.1. Участники присылают в оргкомитет Конкурса описание своих реализованныхили проводимых в настоящее время проектов в сфере культуры через специальнуюформу на сайте konkurs.cultmanager.ru.

4.2. Описание проекта должно содержать следующую информацию:

цели и задачи проекта; причина значимости проекта; когда и чьими силами он был реализован; ресурсы, использованные для реализации проекта (административные, финансовые, временные, кадровые, иные ресурсы); принцип привлечения партнеров к реализации проекта. Принципы оформления партнерских отношений. Разграничение сфер ответственности партнеров в рамках реализации проекта; ход реализации проекта; результаты проекта (качественные и количественные изменения).

Допускается наличие приложений к тексту. В качестве приложений принимаютсяграфики, схемы, таблицы, расчетные данные, примеры программ, буклетов и брошюр.Не принимаются видео- и аудиозаписи, фотоархивы.

4.3. Отсутствие каких-либо сведений, указанных в пункте 4.2, необоснованное особенностями проекта и без указания этих особенностей в описаниипроекта, являетсяоснованием для отказав принятии ирегистрации проекта для участия в конкурсе.

4.4. Критерии оценки конкурсных работ:

соответствие теме и требованиям Конкурса; практическая значимость разработки для целей развития культуры; новаторство в приемах управления культурой; эффективность сочетания в работе традиционного и инновационного подходов, оригинальность в решении поставленных перед проектом задач; соответствие работ актуальным тенденциям развития сферы культуры; логичность и последовательность изложения материала, четкое описание методов и стратегий предотвращения и разрешения конфликтов.

5. ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ НА КОНКУРС

5.1. Пакет конкурсных документов размещается участником самостоятельно насайте konkurs.cultmanager.ru.

все должны быть на русском языке предоставляются в одном заархивированном файле объемом не более 3 Мб.

5.2. Пакет конкурсных документов должен содержатьописаниепроекта, выдвигаемого на участие в Конкурсе, объемом не менее 5 страницпечатного текста (шрифт Times New Roman, кегль 12, интервал 1,5);

5.3. Оргкомитет Конкурса в течение 5 рабочих дней со дня полученияконкурсной работы размещает ее на сайте konkurs.cultmanager.ru.Размещение работы на сайте является подтверждением того, что она принята наКонкурс.

5.4. Оргкомитет Конкурса оставляет за собой право не рассматриватьприсланные работы, которые не соответствуют требованиям разд. 4 данногоПоложения.

5.5. К конкурсу допускается проекты реализованные в 2016-2017гг

6. АВТОРСКИЕ ПРАВА

6.1. Ответственность за соблюдение авторских прав в представленном наКонкурс материале несет участник, автор данной работы.

6.2. Присылая свою работу на Конкурс, участники тем самым предоставляютправо организаторам Конкурса на использование конкурсных работ в некоммерческихцелях (размещение в Интернет, представление на выставочных стендах и др.) соссылкой на авторство.

6.3. К редакции журнала «Справочник руководителя учреждения культуры» непереходят авторские права и права на реализацию проектов, участвующих вконкурсе.


Поиск новостей

Метаданные новости

  • Дата: 14 октября 2017 г. 15:21
  • Разместил: Пресс-служба Министерства культуры Республики Тыва
  • Источник: http://culture.rtyva.ru/?p=2938>

Responsive image